ISO45001认证过程揭秘：应用与难点

ISO45001认证过程揭秘：应用与难点

ISO45001标准是职业健康与安全(Occupational Health and Safety，OHS)管理体系的新国际标准。该标准的推出旨在支持企业实现卓越的职业健康与安全表现。ISO45001认证是指评估组织OHS管理体系的认证过程，下面将介绍该过程的应用与难点。

认证过程

ISO45001的认证流程首先需要确定认证机构。有许多认证机构，可以选择适合自己公司的那个。接下来是评估准备流程，主要是为评估做好充分准备，包括审核的时间和科目等等。第三步是现场审核，评估师会来到被审核公司进行现场审核，并需要查阅记录和采访员工等等，以便查找潜在问题。最后一步是报告和审核。评估师需要撰写评估报告，在报告中注明是否合格，审核员会审核报告并发布认证。

应用难点

1. 确定目标

要想做好ISO45001认证，首先需要明确目标。确定目标是在过程中标记重点、测定进度以及测量成功与否的重要步骤。明确管理体系在环保以及职业健康和安全方面需要实现的目标。

1. 建立合适的文件记录体系

根据ISO45001标准，一个普通的文件记录体系包括：政策、操作目标、过程流程、程序、工作说明和记录。记录的作用是指导业务流程执行以及为审核提供证据。

1. 内审

内审是评估OHS管理体系实际运作的质量工具，同时也是最后获取ISO45001认证的一道关键程序。内审需要定期进行，以便查找出管理体系上的问题并及时纠正。

1. 培训

ISO45001认证需要团队的努力。需要赋予员工在突发事件中处理问题、响应应急措施以及其他OHS问题等的技能，保障OHS培训能够帮助企业提高职工安全意识，以及减少潜在安全问题。

结论

在集成和应用ISO45001管理体系标准方面，需要一定的时间和严格的计划安排程序，才能避免发生障碍或者错误。通过评估公司的管理体系以及对体系进行过程改善和培训，将使公司更加专注在其核心业务上。将OHS管理体系与其他体系（如品质管理和环境管理）整合在一起，将帮助公司提高生产效率，增强顾客信心并增加公司的整体价值。